採用・労務の達人　工藤– Author –

人を採用するときにまず定めるのは「募集要項」です。 「募集要項」とは新卒でも中途でも就職しようとしている人が、はじめに目にするものです。 法律で書いてはいけないことが定められており、就職しようとしている人が知りたい情報や伝えなければならな...

新卒採用で人材を募集していてもなかなか応募が集まらない。という問題に直面したことはありませんか？ この記事では中小企業の経営者・採用担当者に役立つ、採用成功につながるポイントをお届けします。 社員を採用しようとするとき、できるだけ多くの人...